• Thursday January 28,2021

La compétitivité

Nous expliquons ce qu'est la compétitivité et en quoi consiste la planification stratégique. En outre, les types de compétitivité existants.

Une entreprise atteint la compétitivité basée sur l'expérience et l'apprentissage.
  1. Qu'est-ce que la compétitivité?

La compétitivité est définie comme la capacité d'une entité ou organisation avec ou sans profit à se faire concurrence . Dans le domaine économique, la compétitivité joue un rôle fondamental dans les entreprises et les pays, définissant ainsi l'aptitude de chacun à rester sur le marché. Les avantages comparatifs ont une influence déterminante dans la mesure où ils fourniront l’ampleur, le soutien et l’amélioration de la position socio-économique dans laquelle ils se situent.

Les «avantages comparatifs» concernent les ressources qu'une entreprise possède (matière première, technologie, connaissances, etc.) et pour lesquelles elle se distingue de celles d'une autre entreprise qui en a mais dans une moindre mesure ou qui Il ne les a tout simplement pas.

Lorsqu'une entreprise recherche la compétitivité, cela signifie qu'elle propose de nouvelles méthodes commerciales et stratégies de marché qui proposent une évolution positive et transcendante, et s'adaptent ainsi au modèle économique actuel.

Une entreprise est compétitive sur la base de son expérience et de son apprentissage au cours des années au cours desquelles l’influence de ses dirigeants, de ses actionnaires, de ses employés, de l’État et de la société l’a préparée.

Cela peut vous servir: Compétition.

  1. PLANIFICATION STRATEGIQUE

La planification stratégique cherche à maximiser l'efficacité globale de l'entreprise.

Toute entreprise qui souhaite accroître son niveau de compétitivité sur une période prolongée doit tout d'abord faire face à l'utilisation de la planification stratégique .

Il consiste à systématiser et à coordonner le travail effectué par chaque unité en charge d'une tâche spécifique, afin de maximiser l'efficacité globale de l'entreprise et d'obtenir des résultats totalement optimaux.

  1. Types de compétitivité

À son tour, le résident de la compétitivité dans une entreprise peut être divisé en:

  • Compétitivité interne C'est cette capacité d'une entreprise à exploiter efficacement et positivement ses ressources. La compétitivité interne met alors en évidence la force de l’auto-amélioration et sa capacité évolutive à être plus efficace.
  • Compétitivité externe Il est basé sur les réalisations d'une entreprise dans le contexte du marché. Ensuite, on peut dire que la compétitivité externe dépend du modèle de marché dans lequel cette entreprise est immergée, qui doit ensuite analyser le dynamisme du secteur, l’innovation, etc., pour atteindre un niveau de compétitivité lui permettant de survivre. Une fois le niveau de compétitivité atteint, il faut le maintenir dans le temps en générant de nouvelles idées et en exploitant les opportunités.

Compétitivité d'un pays. La compétitivité vis-à-vis des pays doit être directement stimulée avec l'Etat au pouvoir. Il s’agit de promouvoir une politique fournissant les conditions nécessaires pour que le commerce puisse fonctionner normalement entre les entreprises.

Compétitivité sportive Ce concept se retrouve également dans le sport. La compétitivité dans le sport augmente au fur et à mesure que la compétition gagne en reconnaissance. Ce concours est composé de la pratique d'un jeu où les participants se font concurrence, afin d'attribuer des positions de reconnaissance et des prix.

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